Quinta Dona Maria

Em 2004 com a experiência de fazer serviços de catering em diversos espaços, e como as exigências do cliente foram aumentando e a procura de espaços com formato de Quinta estava a crescer, sentiu-se a necessidade de criar uma Quinta para a realização de eventos (Quinta Dona Maria). Sendo um sonho do seu mentor Filipe Gonçalves, a Espaço Dona Maria - eventos, Lda. foi-se especializando em gestão de eventos. A paixão pelo bem servir era e é um dos focos principais.

A Quinta Dona Maria tem inicio em 20-03-2007, data da emissão da licença.

Querendo implementar-se com uma oferta diferente ao cliente ao longo destes anos fomos crescendo e mantendo o nível de excelência no serviço sendo uma marca forte no mercado dos eventos.

Missão

Idealizar e concretizar, serviços e produtos de grande valor, com experiências conscientes e sustentáveis.

Visão

Com a qualidade dos nossos serviços, contribuir para o desenvolvimento da Região Centro, ser uma referência internacional na apresentação inovadora, dos produtos endógenos, das experiências, e principalmente, no corpo de profissionais.

Compromisso

Afetivo - Ter os colaboradores alinhados com os objetivos da empresa, contribuindo para crescimento de valor sustentável. Tendo a formação como principal vetor no desenvolvimento pessoal, assegurando as competências profissionais a longo prazo.

Ecológico - A preocupação ecológica é um sentimento comum, de forma a cuidar da mãe natureza, com o tratamento de todos os resíduos que passam por toda a equipa.

Promover a economia Circular.

Valores

Integridade - Regemos a nossa conduta de forma responsável e de acordo com princípios íntegros e honestos. (Inteligência, acção, proactividade)

Profissionalismo - Investimento na formação de prestação de serviços de forma profissional, numa ótica de melhoria contínua, que garantam a satisfação total dos clientes, a sua fidelização e recomendação;

Dignificação e reconhecimento dos trabalhadores - Valorizando o seu esforço e dedicação no seu desempenho.

Competência - Promovemos a transmissão e partilha de conhecimento, o autoestudo, a formação dos colaboradores para que desempenhem as suas funções da melhor forma possível

Transparência - Atuamos de forma transparente, partilhando informação e adotamos um comportamento aberto

Confiança - Transmitir confiança aos colaboradores, fornecedores e clientes , designadamente do ponto de vista económico, condição que garante a existência da empresa e manutenção da operação.

Sustentabilidade económica - Ter a capacidade de manter o equilíbrio económico ou financeiro, com os vários sectores da empresa, a partir de análises financeiras mensais.

Responsabilidade ambiental - Preservar e melhorar os recursos naturais das estruturas físicas da empresa, criando um ecossistema sustentável e saudável.

Saúde - Trabalhadores saudáveis são trabalhadores produtivos, para isso é fundamental estarem bem fisicamente e mentalmente, tornando o ambiente da empresa mais feliz.

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